為了給面臨現金緊縮的雇員和雇主提供救濟,政府已將其對雇員公積金(EPF)的強制性繳費從基本工資加高額津貼的12%降至10%。但是,如果您沒有現金緊縮,又不想減少供款,該怎么辦?

盡管您不能對雇主的供款做任何事情,但您可以將2%的股份投資于其他可提供類似回報的工具。根據財務規劃師的說法,當前收入穩定且希望將基本工資的繳納額維持在12%的水平,再加上親愛的津貼的人,可以向自愿性公積金(VPF)或公共公積金(PPF)追加2%的金額。)。

請注意,您三個月內的公積金繳款總額不足6%,可能會給您的整體退休基金造成巨大損失。

較低的貢獻以兩種方式影響員工。“首先,EPF繳款符合第80C條規定的減稅條件。如果減少,減稅額也會減少。第二,這意味著降低公積金局的資金或退休儲蓄,”金融產品在線市場BankBazaar的首席執行官Adhil Shetty說。

什么是VPF?

在VPF下,您可以增加您在EPF繳款中所占的份額,但雇主不會超過12%的門檻,該門檻已降至三個月的10%。您繳納的超出雇員公積金組織(EPFO)設置的閾值的額外金額進入VPF。您可以選擇將基本工資的100%加上親愛的津貼投資于VPF。

VPF的利率與EPF相同,EPF通常在財政年度結束時宣布。VPF還具有與EPF相同的稅收優惠。它屬于免稅免稅(EEE)稅結構-您在投資時可以獲得減稅收益,應計或提款無需繳稅。

換工作時,也可以像移動EPF一樣移動VPF資金。兩者都鏈接到通用帳號(UAN)。提款規則也相同。

你應該怎么做

雇主通常會在財政年度開始時為員工提供一個選擇VPF的窗口。“員工可以在一年中的任何時候選擇。《公積金法》對于選擇EPF的雇員沒有任何條件或限制性條款。雇主通常會在三月份尋求此類投資細節以進行行政控制。它可以幫助公司在年初就進行更改。”獨立的人力資源顧問Anil Lobo說。向您的人力資源部門咨詢VPF窗口是否仍處于打開狀態。

但是,如果窗戶關閉了怎么辦?在這種情況下,Sebi注冊的財務顧問Basavaraj Tonagatti建議您查看PPF,根據每個季度公布的費率,PPF也享有EEE稅并提供有保證的回報。如果您已經用完了PPF,那么下一個選擇是增加您對退休貓咪的債務部分的供款。

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